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浏览次数:297 发布日期:2019-9-3

实验高中召开“市管校聘”竞聘现场会

8月28号下午,实验高中阶梯教室坐无虚席,该校“市管校聘”竞聘现场会在这里庄重举行,学校领导和全体教职工参加了此次会议。

会议开始,学校党总支书记、校长张锋作了开宗明义的讲话,他说明了该项工作的重要性、必要性、艰巨性和紧迫性。他指出,“市管校聘”工作是上级教育综合改革的重要部署,是进一步完善教师管理机制,强化统筹,推进教师交流轮岗,化解教师资源配置矛盾的重要举措。他要求大家站在一定高度,从大局出发去理解、支持、配合,主动投身到这一股改革的浪潮中去。

会上,学校党总支委员、纪检组长程家喜再次传达了市、局“市管校聘”的有关文件和会议精神,进一步学习了该校“市管校聘”的具体方案和竞聘细则,公布了职代会通过的学校教学和非教学岗位数。在11名评审小组成员的基础上,现场由四名教师代表随机抽取了9名班主任代表、教代会9名教师代表和2名非教学人员代表,组成了大众评审团。全体教师根据志愿认真填写、上交了申请表。随后,学校各支部的纪检委员将申请表按岗位分类,交由评审委员会评议审核。评审委员会根据岗位性质、职责要求及竞聘者学历、工作态度、能力、业绩等综合评议。同一岗位竞聘人数多于既定岗位数的,评审小组成员和大众评审现场投票根据得票确定上岗人员。

整个竞聘过程全程摄像,充分发挥民主决策、民主监督作用,以公平、公正、公开为原则,始终以上级和学校相关文件方案为依据,按照既定程序严格有序地具体实施。竞聘最终结果得到了广大教职员工的普遍接受,达到了预期效果。

 


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